2019郑州市郑东新区外国语中学中考招生简章(2)

　　②精良的师资队伍。

　　学校致力于建设高素质和高绩效的精英教师团队，特聘高中教育名师及管理英才加盟，共同组成一支师德高尚、教艺精湛、经验丰富、结构合理、素质精良的师资队伍。每年面向全国各地精心选拔具有中高级职称的骨干教师和学术技术带头人，他们年富力强、经验丰富，勇于创新。青年教师全部为毕业于国家985工程和211工程重点院校的优秀大学生。并通过学校系统培训后上岗，实施专业化工程，让每个教师成为专家型教师。

　　东外教师学历高，能力强，其中研究生学历68%；高级、中级职称以上的教师约占65%。

　　③优化的课程体系。

　　优质化：围绕创造合适的教育重构学校课程，建立基础通修(国家课程、校本课程)、特长精修(五大竞赛等课程)、个性选修(艺术、体育、科技、社团等)、“三位一体”课程体系，充分体现丰富课程的三大特征：丰富、自由、选择，着力发展学生个性、培养学生特长、发展学生能力。

　　建设高效教学模式、核心课程体系、完善的评价方案，让进入郑东新区外国语中学的孩子实现：普通学生优秀发展，优秀学生卓越发展。

　　国际化：学校通过广泛开展国际交流与合作，促进我校教育教学方式和人才培养模式的不断创新。鼓励和支持教师、学生去国外同类学校讲学访问、学习交流，在交流学习中不断提升办学品质和学校著名度及影响力。引进国外原版英文教材《EnglishinMind》，每个年级安排外教上课，结合外语校本教材，对学生进行国际意识、国际文化素养、国际交往礼仪教育，使学生不仅成为杰出的中国人，还将成为优秀的世界公民。

　　个性化：开设生涯教育课——个性化发展设计，按照“四大目标”(人生目标、发展目标、职业目标、升学目标)、“五大发展”(身体、能力、学科、特长、综合素质)，对每个学生进行个性化设计，并周期性的对学生发展进行评价反思和诊断性调整。

　　从学生入学起，建立学生素质评价和成绩分析系统，根据每个学生的不同特色进行设计、教育、发展，建立学生个性化成长档案，完善教育会诊制度。

　　④多元化的育人模式。

　　坚持在活动中落实“立德树人”的根本任务，大力培育和践行社会主义核心价值观，以”课程育人、活动育人、实践育人、文化育人”为路径，开展多样化的主题教育活动(养成教育、励志教育、感恩教育、安全教育、礼仪教育)，教育学生树立理想信念、培养家国情怀、养成适应个人终生发展的行为习惯。

　　不断进行教育改革和教育探索，关注教育新形势、新特点、新变化，学习先进的，借鉴成功的，总结自己的，随时把教育的最新变化带给每个老师和学生，以时代的教育造就时代的人才。

　　⑤精细化的管理模式。

　　高中部全面推行精细化管理，施行小班化教学、分层教学，小组学习制、导师承包制，实现每个学生的最优化发展。

　　小班化教学：班级42人左右，学生可以得到教师更多地关注；

　　分层教学：英语学科，分A、B两个层级的班级，每班20人左右，A层级注重拓展延伸，个性发展；B层级着重夯实基础，能力提升。

　　学生可以得到教师双倍的关爱与面对面的个性化教学服务。

　　小组学习制：相互学习、一起发展、共同进步；导师承包制：关注心理、陪伴成长、引领发展。

　　⑥优质化的服务保障体系。

　　学校是全封闭的寄宿制学校，为了便于管理，所有学生必须住校，每间宿舍6人，宿舍配有冷暖空调、24小时热水，配备有专职生活教师。免收学生的学费、书费和住宿费。

　　学校坚持“用心做事、爱心育人”的服务思想，对学生的衣、食、住、行、学，特长培训、学业提升、能力发展、核心素养等方面进行全面设计，关心到个体、服务到个体，让每一个学生享受阳光和温暖。

　　 欢迎使用手机、平板等移动设备访问中考网，2024中考一路陪伴同行！>>点击查看